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Servicio doméstico. Ausencia por enfermedad
25 de febrero de 2010 12:33

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Una empleada doméstica con recibo de sueldo y aportes que trabaja 4 horas de lunes a viernes trabajó hasta el 18/02/2010. Desde el día 19/02/2010 está enferma (tuvo un preinfarto) y no se sabe cuando se reintegrará. ¿Se deben abonar los 18 días de febrero? ¿Por cuánto tiempo se debe guardar el puesto de trabajo, considerando su enfermedad cardiaca?

La trabajadora doméstica con retiro no tiene licencia por enfermedad paga, queda a criterio del empleador. Si decide abonarle los días, en ese caso se debe liquidar sueldo/30 días x 18 días. Como la trabajadora no se encuentra bajo la Ley de Contrato de Trabajo, no tiene reserva de puesto.

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  • Servicio doméstico. Ausencia por enfermedad

    25 de febrero de 2010 20:24, por GRACIELA
    La respuesta a esa consulta no me queda clara, porque esta mal expresado "si decide abonarle los dias, en ese caso ..............." ya que los 18 dias trabajados se le debe abonar, lo que queda a criterio del empleador son los 12 dias restantes del mes cuyo calculo si seria: sueldo /30 dias x 12 dias de enfermedad.-

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